Si necesitas ejemplos de Carta de Presentación de auditoria en Ecuador, aquí en este artículo te brindamos varios que te pueden servir para realizarlo de forma rápida y sencilla. Es cosa de dedicar algunos minutos a leer este material y obtener toda la información.
¿Cómo realizar la Carta de Presentación de auditoria en Ecuador?
Muchos aspirantes a ocupar las plazas vacantes en puestos de auditor, cometen el gravísimo error de redactar su carta de presentación sin mucha imaginación, carentes de contenido, muy poco atractivas y que sean llamativas para el encargado del departamento de selección de personal. Por lo general se hace uso de frases del tipo «Distinguido Dr. Ramírez. Me catalogo como un excelente auditor. Por eso, le sugiero lea mi hoja de vida». Es recomendable desechar este tipo de redacción. (ver artículo: Referencia Catastral en Ecuador)
Forma correcta de elaborar una Carta de Presentación de Auditoria en Ecuador
- Sé creativo en tu redacción, demuestra pasión y compromiso personal con lo que haces.
- Indaga referente a la persona que dirige el proceso de selección.
- Escribe el nombre completo y cargo de la persona a quien le diriges la carta de presentación. Así le demuestras lo que conoces de ella y de la organización que dirige.
- Importante que le hagas saber que conoces plenamente los desafíos a los que te enfrentarás y que eres la persona ideal para darle soluciones efectivas.
- Demuestra que eres superior al resto de tus competidores, para ello aporta los datos que certifican tu sólida experiencia y la capacidad para manejarte bajo presión. (ver artículo: Ejemplos de Carta Formal en Ecuador)
Estructura de una Carta de Presentación
- Datos personales: escribe tu nombre completo, dirección de habitación y números donde pueden contactarte.
- Saludo: dirige la carta a la persona responsable de la selección. Importante que esta sección sea personalizada.
- Tu postulación: sección destinada a promocionar tu intención de aspirar al cargo vacante. Explica por qué envías la carta, tu interés en esa compañía en particular y que te hace merecedor de ser considerado para una contratación.
- Cuerpo: desarrolla tu redacción para que amplíes los logros alcanzados, tu formación académica, la experiencia, tus habilidades y destrezas que aplicarás en la resolución de conflictos.
- Despedida: atrévete a solicitar una entrevista, no tengas miedo. Despídete de manera cordial, pero creativa.
Ejemplo
Modelo de carta de presentación
